Poste italiane nel 2018 distribuirà un dividendo di Gruppo di 0,441 euro. Lo ha stabilito il Cda che ha esaminato il bilancio. Rispetto al 2017 il dividendo aumenta del 5% e sarà soggetto all’approvazione dell’Assemblea. La proposta è in linea con gli impegni del piano Delivery 2022, grazie ad un utile per azione (EPS) di € 1,07 per l’anno in esame.
Inoltre il coefficiente di solvibilità (Solvency 2) alla fine del 2018 è risutato pari al 211%, grazie a misure proattive di gestione del capitale; il coefficiente pro forma pari al 235%, a seguito della recente approvazione di 1,75 miliardi di euro in Fondi Propri Accessori, mentre la spesa per investimenti è stata pari a 538 miliardi, in linea con gli obiettivi di Deliver 2022.
